咸安：分层分类开展经常性纪律教育

“中央八项规定精神，是在中央八项规定基础上延伸出的更广泛的纪律要求，适用于全体党员干部……”。近日，咸安区举办2025年度区直单位党务干部暨关键领域、重要岗位干部示范培训班，130余名学员集体接受纪律教育。

今年以来，咸安区始终坚持把开展纪律教育作为加强党的纪律建设的重要内容，聚焦“关键少数”、年轻干部、新提拔干部、关键岗位干部等重点群体，分层分类、精准施策，推动把经常性纪律教育融入日常管理监督全过程，延伸至各行业各领域，教育引导广大党员干部切实把党的纪律规矩刻印在心。

“关键少数”具有风向标作用，关系着一个单位风气的好坏。为深化对“关键少数”的警示教育，咸安区召开领导干部警示教育会，区委主要领导专题授课，并观看警示教育片、学习典型案例通报，充分汲取省市区查处的系列典型案例教训，给领导干部特别是“关键少数”敲响警钟、划出红线，督促严格执行纪律教育要求，切实做到严于律己、严负其责、严管所辖，以抓住“关键少数”带动管住“绝大多数”。

注重年轻干部的教育管理，咸安区始终将年轻干部纪律教育作为一项系统工程、长期任务，结合组织人事部门建立的年轻干部储备信息库，积极调动组织、人社、党校、群团等部门资源力量，动态关注干部入职、入党、提拔、交流等成长关键节点，通过召开座谈会、上廉政党课、观看警示教育片等形式，帮助年轻干部迈好“履职第一步”、走好“成长黄金期”。

案例是最好的清醒剂。咸安区精心选取近年来查处的关键岗位干部违纪违法典型案例，分领域建立典型案例库、警示教育片库，编印《典型案例汇编》、拍摄警示教育片，用身边案警示身边人。推动国企、卫健、教育等系统做实同级同类警示教育，教育提醒重点领域、关键岗位干部知行知止、令行禁止，做到真正理解纪律、掌握纪律、敬畏纪律。

发展对象、入党积极分子、新党员、预备党员都是咸安区的年轻干部和后备力量。咸安区还坚持“关口”前移，通过上纪律党课、看警示教育片、学案例汇编等形式，上好党纪“必修课”，教育引导党员发展对象、入党积极分子、新党员、预备党员牢固树立纪律意识、规矩意识和自觉接受监督意识，走好入党“第一步”，打好“预防针”，敲响“警示钟”，绷紧“廉洁弦”。

“分层分类开展纪律教育，就要做到精准定位群体、靶向治理问题，做好纪律教育‘精准灌溉’。”咸安区纪委监委相关负责人表示，下一步，将持续深化重点群体分层分类教育，完善健全纪律教育常态长效机制，有效提升纪律教育精准性、针对性、实效性，让铁的纪律转化为党员干部日常习惯和自觉遵循。（毛本波）